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关于深入开展解放思想“三问”大讨论活动的通知

发布日期:2019-04-02 10:54

机关各科(中心)

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,从更高层次贯彻落实习近平总书记对江西工作的重要要求,认真落实省委、市委决策部署,进一步把解放思想和转变作风引向深入,为开展“为谁执政、为谁执法”专题教育开好头、把好向,党组研究决定自3月起,在市人防办机关党员干部中开展解放思想“三问”大讨论活动,作为贯穿全年工作的抓手和任务。现就有关工作明确如下:

一、指导思想

全面贯彻落实省委十四届七次全会、市委四届六次全会2019年全省人防办主任会议精神,结合“为谁执政、为谁执法”专题教育,围绕“突出六大重点、狠抓三大关键、破解两大难题”的工作要求,以调研、讨论、实践为主要形式,深入开展解放思想“三问”大讨论活动,回答和解决“我们的差距在哪里?为什么有差距?我们怎么办?”的问题,更新观念、创新思维、广开思路,引导全体党员干部进一步强认识、找问题、献计策、聚合力,切实把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来,着力用改革创新的思维研究新情况,用改革创新的方法解决新问题,用改革创新的实践开拓新局面,以新一轮的思想大解放,扎实推进新时代人防工作创新发展,为全面推进抚州高质量、跨越式发展贡献力量

二、任务目标

结合全市人防工作实际,紧紧围绕“三问”开展大讨论、大调研,找准差距和不足,明确目标和方向,采取果断措施和行动,凝心聚力,真抓实干,确保全面完成今年各项工作任务,为抚州高质量、跨越式发展贡献力量

(一)聚焦总书记对江西工作的重要要求。要始终把习近平总书记对江西工作的重要要求作为行动指南,以习近平总书记视察江西三周年为新起点,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。对照总书记视察江西工作时提出的“新的希望、三个着力、四个坚持”的重要要求,查找我们在贯彻落实中央决策部署方面存在哪些差距,在运用新思想和新理论武装头脑、指导实践、推动工作方面还有哪些差距,在推动改革发展稳定工作中存在哪些差距。

(二)聚焦省委决策部署。要认真学习贯彻省委召开的习近平总书记视察江西三周年座谈会精神,深入贯彻落实省委十四届六次、七次全会和全省“两会”精神,牢牢把握省委“创新引领、改革攻坚、开放提升、绿色崛起、担当实干、兴赣富民”工作方针,牢牢把握省委工作的关键环节和战略重点,始终坚持把推进高质量、跨越式发展作为首要战略,在“一圈、两轴、三区”中找方向、找定位,在“六大突破、三大提升”中抓机遇、促发展。对照省委决策部署,查找抚州作为大南昌都市圈两大重要支撑之一的差距在哪里,在履行打造大南昌都市圈“后花园”定位的差距在哪里,在推动发展中与省内兄弟地市的差距在哪里。

(三)聚焦市委工作安排。要紧紧围绕中央和省委决策部署,围绕市委四届六次全会、市“两会”以及系列工作会议的工作安排,围绕“突出六大重点、狠抓三大关键、破解两大难题”,聚焦县域经济、绿色产业、生态文明、乡村振兴、改革开放、社会治理六大重点做好工作,聚焦项目建设、招商引资、科技创新三大关键创新思路,聚焦作风、资金两大难题寻找办法。围绕影响抚州发展的主要问题,深入剖析我们在全省发展大局中处于什么位置,在推动高质量、跨越式发展中还有哪些差距,为什么存在这些差距,从而做出客观科学的分析,进一步明确努力方向,特别是要结合2018年度全市人防工作完成情况,找不足、找差距、找薄弱环节、找落后方面,把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,在全面查摆、对标对表基础上,研究制定切实可行的措施。认清新时代新形势新要求,认真剖析工作中存在的阻碍发展的陈旧思想,冲破各种传统观念和思维定式,审示自己的历史担当、使命担当和责任担当,激发广大党员干部群众进一步解放思想的高度自觉,以思想大解放推动思路大转变、工作大落实、抚州大发展。

三、主要内容

(一)开展党组大学习大查摆。中心组专题学习紧紧围绕我们的差距在哪里?为什么有差距?我们怎么办3项内容,每一位领导班子成员要直面差距和不足,对照专题教育重点内容,把自己摆进去,把思想摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,深入查摆自身存在的问题和不足,列出问题清单,及时制定措施,坚决立行立改。要通过查摆问题找差距、想办法,挖掘潜力和空间,明确目标与方向,结合本地、本单位、本岗位工作实际,把思想和行动统一到贯彻落实市委四届六次全会部署的各项重点发展任务上来,不等不靠、不推不拖、办实办好。

(二)开展“三问”大调研大讨论。办党组领导要率先垂范、强化担当,紧紧围绕“三问”开展大调研,深入挂点县区人防工作一线,结合自己分管工作,沉下身子开展调查研究,并写出专题调研报告。要精心组织,周密部署,充分利用党组(扩大)会、支部党员、干部职工大会以及各种类型的调研、座谈、走访等,最大限度地发动和组织广大党员干部参与到大讨论活动中来,把干部职工思想和行动统一到推进抚州高质量、跨越式发展进程中来,形成大学习、大讨论的生动局面。

(三)推动工作大落实大发展。要以活动取得实际成效为目的,坚决防止形式主义和走过场。要注重根据自身实际情况,创新活动载体,丰富活动内容。同时,要将大讨论活动作为“为谁执政、为谁执法”专题教育思想发动阶段的重要内容,与做好今年“突出六大重点、狠抓三大关键、破解两大难题”工作结合起来,与做好当前工作结合起来,与人防工作职责使命结合起来,通过大调研,推动工作大落实、发展大进步。

、工作要求

(一)高度重视,精心组织。党组要高度重视,精心组织好专题学习讨论,党组书记要履行好第一责任人的责任,分管领导要履行好直接责任人的责任,精心组织,周密部署,将专题学习讨论会开得内容丰富,成效显著。每班子成员要深入调查研究、精心准备研讨发言提纲,要找差距、摆问题、亮观点,讨论会要有思想交流、观点碰撞,激起思想火花,辩出解决发展问题的好思路,形成用脑学习、真心思考、知行合一的好风尚。

(二)广泛宣传,浓厚氛围。要充分发挥“学习强国”、江西干部网络学院平台及新媒体学习孵化作用,并在“抚州人防”公众号开辟专栏,及时宣传、报道专题学习讨论的动态和成果,为推动进一步深入解放思想“三问”大讨论活动,形成浓厚的氛围。

(三)强化机制,严肃责任。一是建立课题调研机制。对一些重点工作,分别组成课题调研组,由领导确定主题并领衔开展专题调研。二是建立督导调度机制。解放思想“三问”大讨论活动市人防办成立以党组书记胡香兰同志为组长,党组成员黄文如、汪金财、张移辉同志为副组长的督导调度领导小组,全程掌控学习质量进度,确保活动开展走过场、搞形式效果良好。并积极迎接市委督查室、市政府督查室和市“为谁执政、为谁执法”专题教育活动办不定期调度督查。三是落实信息报送机制。中心组开展解放思想“三问”专题学习讨论后,综合科要形成1000字左右的总结材料,并在四月上旬报送市委宣传部。专题学习结束后,党组要总结学习成果、收集调研文章、整理发展思想和意见建议,综合科及时将开展大讨论活动的进程以及活动小结情况,及时向市委督查室进行反馈报送。此项活动的评议、考核、督查情况纳入各级党组织党建工作考核的一项重要内容。

 

附件:市人防办关于深入开展解放思想“三问”大讨论活动计划

 

  (此页无正文)     

 

         

        中共抚州市人民防空办公室党组

     2019年3月12



市人防办关于深入开展解放思想“三问”大讨论活动计划

指导思想

全面贯彻落实省委十四届七次全会、市委四届六次全会2019年全省人防办主任会议精神,结合“为谁执政、为谁执法”专题教育,围绕“突出六大重点、狠抓三大关键、破解两大难题”的工作要求,以调研、讨论、实践为主要形式,深入开展解放思想“三问”大讨论活动,回答和解决“我们的差距在哪里?为什么有差距?我们怎么办?”的问题,更新观念、创新思维、广开思路,引导全体党员干部进一步强认识、找问题、献计策、聚合力,切实把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来,着力用改革创新的思维研究新情况,用改革创新的方法解决新问题,用改革创新的实践开拓新局面,以新一轮的思想大解放,扎实推进新时代人防工作创新发展,为全面推进抚州高质量、跨越式发展贡献力量

时间

阶段划分

主要内容

参加人员

地点

组织

保障措施

320 

大学习大查摆阶段

315日,开展党组中心组(扩大)学习动员

全体干职

三楼会议室

胡香兰

1. 办党组成立以党组书记胡香兰同志为组长,党组成员黄文如、汪金财、张移辉同志为副组长的督导调度领导小组,全程掌控学习质量进度。领导小组办公室设在综合科,负责活动的组织实施。

320制定党组班子、党组班子成员个人问题清单,制定整改措施 

党组成员

二楼会议室

胡香兰

321日至430

“三问”大调研大讨论阶段

321-411日,领导干部确定调研课题,开展调研工作,撰写调研材料全体党员干部思考准备“大讨论”发言提纲。

领导干部/全体党员

自定

自定

410中心组开展解放思想“三问”专题学习讨论情况报送市委宣传部

综合科

412召开支部党员大会,全体党员干部逐人进行“大讨论”发言;会后,将“大讨论”发言提纲电子版汇总至综合科。

全体干职

三楼会议室

张移辉

51日至年底

推动工作大落实大发展阶段

5中旬前,召开党组(扩大)会,研究论证领导干部调研材料。

办领导、科室负责人

二楼会议室

胡香兰

2.学习活动期间,请信保中心搞好拍照和宣传报道工作。

3.其他未明事项以通知为准。

5底前,加强对接,适时上报领导干部调研报告。

综合科

6月份,办党组及全体党员干部对照单位和干部个人的“负面清单”,扎实开展整改落实。

全体党员干部

胡香兰

汪金财

7月份召开干部职工大会,党员干部分析汇报个人问题整改解决情况。

全体干职

二楼会议室

胡香兰

汪金财

搞好宣传引导,及时总结好的经验做法,营造良好氛围。

综合科、信保中心

根据通知要求,上报活动开展情况。

综合科

备注

1.全体干部职工严格按时间节点完成相关事项;

2.集中组织活动时,原则上不得请假,因事不能参加须经办主要领导批准;

3.计划如有变动,以通知为准。


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